A raíz del recelo generado por la situación, los responsables de las organizaciones sindicales con representación en el Comité de empresa de Tussam mantendrán mañana una reunión con el fin de consensuar un calendario de movilizaciones que irán “de menos a más”, culminando éstas en marzo y con el que pedirán al Consistorio una solución definitiva tal y cómo explicó ayer a Viva Sevilla Miguel Pereira, secretario general de la sección de CCOO.
“Plantearemos un discurso común que trasladaremos después a los responsables de la empresa, a los que se pedirá que nos garanticen el cobro de las nóminas mes a mes. Antes entendíamos que era una situación heredada y que había que dar un voto de confianza al nuevo gobierno de la ciudad, pero ya han pasado seis meses desde que accedieron al mandato y existe un nuevo presupuesto por lo que la mala gestión es sólo responsabilidad suya”, señaló Pereira.
No hay acuerdo
En este contexto una reducción del sueldo en un cinco por ciento, tal y como ha planteado el Consistorio, es ahora inviable para Pereira: “El consenso anunciado por el Ayuntamiento es falso. La negociación se ha interrumpido y no hay acuerdo. El escenario económico actual se ha modificado con la futura subida del IRPF y el esfuerzo por parte de los trabajadores, con el sueldo congelado desde 2010, ya es suficiente”.
Por su parte, Isidro Fernández, secretario de ASC, señaló que aunque se abonen las nóminas de diciembre, el Ayuntamiento todavía adeudará unos “400 euros a cada trabajador” en relación a otros conceptos: “El préstamo de 2,5 millones es insuficiente. Se necesitan cinco millones para que el Consistorio pueda liquidar el ejercicio 2011”.
